職場(chǎng)指南

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[如何寫簡(jiǎn)歷]簡(jiǎn)歷中需要?jiǎng)h掉的東西

如果你最近在找工作，那么很可能已經(jīng)把印在A4紙上的簡(jiǎn)歷看了一遍又一遍，并作了盡可能多的修改，以制作出完美的簡(jiǎn)歷。不過，在添加又一段內(nèi)容前，請(qǐng)考慮一下：最佳的改動(dòng)不一定是要添加些什么，反而可能是刪除點(diǎn)東...[閱讀全文]

[如何寫簡(jiǎn)歷]明確求職意向的簡(jiǎn)歷招HR喜歡

一份簡(jiǎn)歷，一臉茫然地亂投一氣，或許我們都曾經(jīng)這樣做過，即將這樣做，但今天，要堅(jiān)決杜絕這種不負(fù)責(zé)任的找工作的態(tài)度。試想當(dāng)HR看著簡(jiǎn)歷問，“你的職業(yè)目標(biāo)是什么?”時(shí)，你抓耳撓腮不知所云必會(huì)敗下陣來。明確求職意向是求職者...[閱讀全文]

[如何寫簡(jiǎn)歷]求職好簡(jiǎn)歷切忌四大誤區(qū)

制作簡(jiǎn)歷是大學(xué)生走向職場(chǎng)的第一步，也是職場(chǎng)必修的一門課。雖然有眾多的老師和書籍教大學(xué)生如何寫簡(jiǎn)歷，但記者發(fā)現(xiàn)，許多大學(xué)生其實(shí)并不知道什么樣的簡(jiǎn)歷才是適合自己的，怎樣寫簡(jiǎn)歷才能把自己“秀”出來。為此，記者采訪和整...[閱讀全文]

[如何寫簡(jiǎn)歷]數(shù)字會(huì)大大增強(qiáng)簡(jiǎn)歷的可讀性

在寫作簡(jiǎn)歷時(shí)，要時(shí)刻記住你是在一個(gè)商業(yè)環(huán)境中推銷自己，盡量使用適合這種環(huán)境的語言，尤其是在對(duì)你的工作業(yè)績(jī)和成就進(jìn)行說明的時(shí)候。那么，什么樣的語言是商業(yè)語言呢？簡(jiǎn)單的說，就是定量化的語言，你的簡(jiǎn)歷中具體的數(shù)字越...[閱讀全文]

[如何寫簡(jiǎn)歷]六大不能犯的簡(jiǎn)歷錯(cuò)誤

我做過一些招聘工作，發(fā)現(xiàn)很多人在簡(jiǎn)歷中犯了不少錯(cuò)誤，也許對(duì)于求職者來說是很小的問題，但是其實(shí)往往決定了一個(gè)機(jī)會(huì)的得失。覺得有必要整理出來，給大家一個(gè)提醒。 1. 簡(jiǎn)歷上的電話停機(jī)或者關(guān)機(jī)狀態(tài)。就...[閱讀全文]

[求職實(shí)錄]別透著學(xué)生氣大學(xué)生就業(yè)求職也要講“面子”

找工作時(shí)該怎樣裝扮，需要注意哪些禮儀？這些問題總是困擾著大學(xué)畢業(yè)生。眼下，大四學(xué)生就業(yè)求職工作已經(jīng)啟動(dòng)，為滿足大學(xué)生的需求，一種全新的“畢業(yè)生形象設(shè)計(jì)培訓(xùn)班”在濟(jì)南悄然出現(xiàn)。昨天，記者從濟(jì)南某咨詢...[閱讀全文]

[求職實(shí)錄]大學(xué)畢業(yè)生出現(xiàn)“戀校一族”

畢業(yè)，意味著大學(xué)生們將離開學(xué)校走上社會(huì)。又到一年畢業(yè)時(shí)，然而，有這樣一部分群體，當(dāng)大部分同學(xué)離校后，他們會(huì)選擇在大學(xué)周圍租房繼續(xù)生活，復(fù)習(xí)考研或找工作，讓他們成為了“戀校一族”?！捌鋵?shí)，我真的不想離開這里?！?月27日...[閱讀全文]

[求職實(shí)錄]一個(gè)會(huì)計(jì)求職者的2天面試路程

求職的路上有辛酸，有成果，有收獲，有付出，這些都是每個(gè)人需要經(jīng)歷的一幾些傳奇職場(chǎng)生涯，而人們是怎樣去看待這個(gè)傳奇故事的，就得看個(gè)人付出的程度和收獲的程度的一些比例，有些人覺得那應(yīng)該，值得付出的，因?yàn)樗麄兿矚g那種...[閱讀全文]

[求職實(shí)錄]再造你的工作!

新世紀(jì)來臨之際，我們中間90%以上的人，即使在所謂的“制造型”公司，都干的是白領(lǐng)工作。但事實(shí)是，我們從不在意、甚至從未煞費(fèi)苦心地提高白領(lǐng)工作的效率。從來沒有，直到今天。如今新技術(shù)如潮如涌。企業(yè)資源規(guī)劃系...[閱讀全文]

[求職實(shí)錄]求職面試：親歷世界500強(qiáng)公司面試

考生A參加了世界500強(qiáng)之一、著名氣動(dòng)元件制造和銷售公司SMC（中國）有限公司的面試，歸來后他向?qū)W友介紹了參加面試的經(jīng)歷——面試流程1.人事課負(fù)責(zé)人介紹公司制度、企業(yè)文化、發(fā)展歷程、用人理念、職業(yè)發(fā)展概況；2.面試學(xué)生參觀...[閱讀全文]

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